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親和クリニックのミーティング風景
みなさん、こんにちは。
親和クリニックではスタッフミーティングが頻繁に開催されます。
巷では、ミーティングが多い会社や組織を否定するビジネス本などもあるようですが
基本的に組織が何か目的を持って取組もうとするならば
適宜、ミーティングの開催をすることは
たいへん有効で、むしろ大歓迎！！といったところです。
そして、大切なのは回数の問題ではなくて
その中身、内容、スタッフの意識レベルということを感じている今日この頃。。。
今日は、「医療サービスの質の向上」チームと
「クリニックのＰＲ強化」チームが
それぞれミーティングを開催していました。
中堅、ベテラン職員も、新人職員も対等に意見を交換しています・・・
活発に話し合われ、意見を集約していっているようです。。。
これらの会議中に、
このチームに該当していないスタッフ（別のチームに所属）から
報告が入りました。
「会議中の2チーム、どっちもすごく白熱してます！！」と。
いいですねぇ～。
仕事中に仕事の話で盛り上がるとは・・・
やるな、御主。。。
なかなかできることじゃないっすよ！
業務外の飲み会、しかも適度に酔ってから、
よく仕事の話で盛り上がっているのを見ることはありますが・・・
（他社でもけっこうよくあるパターンじゃないですか？）
日々前進！
会議参加のスタッフの皆さんに感謝です！
江戸川区平井にある親和クリニックでは、
内科、整形外科、外科、胃腸科、リハビリテーション科、
特殊外来（フットケア外来、巻き爪ワイヤー矯正治療、ＥＤ、プロペシア）などの診療をしています。
2009年07月09日